Z letom 2025 bo v Sloveniji prvič uveden zimski regres, nova obveznost delodajalcev in hkrati delovnopravna pravica, namenjena vsem zaposlenim v zasebnem in javnem sektorju.
Višina zimskega regresa
Zimski regres bo znašal polovico minimalne plače, kar v letu 2025 pomeni 639 evrov.
Ta znesek bo neobdavčen in oproščen prispevkov, kar pomeni, da je bruto znesek enak neto izplačilu.
Delavci, ki delajo krajši delovni čas, bodo upravičeni do sorazmernega dela regresa, razen če delajo krajši čas po posebnih predpisih (na primer zaradi invalidnosti ali starševstva). V tem primeru jim pripada polni znesek.
Rok izplačila
Zimski regres mora biti izplačan najpozneje 18 dni po roku za izplačilo plače za november, kar pomeni do 18. decembra 2025.
Izjema velja v primeru nelikvidnosti podjetja, ko lahko delodajalec izplačilo zamakne do 31. marca naslednjega leta (2026).
Za javne uslužbence zamik ne velja – zimski regres mora biti izplačan najpozneje do 18. decembra.
Posebna prehodna ureditev za leto 2025
Zakon za leto 2025 določa izjemo: delodajalci bodo lahko izplačali najmanj četrtino zimskega regresa (160 evrov) do 18. decembra 2025, preostanek pa do 31. marca 2026.
Ta možnost velja le, če podjetje v tem času ne izplača nagrad poslovodstvu, dobička, nakupa lastnih deležev ali drugih podobnih izplačil.
Davčna obravnava
Zimski regres do višine 639 evrov je:
- oproščen dohodnine in prispevkov (bruto = neto),
- ne vpliva na pravice iz javnih sredstev,
- šteje kot del nagrade za poslovno uspešnost, vendar brez dodatnih davčnih obveznosti do zakonsko določenega limita.
Če skupni znesek izplačil za poslovno uspešnost / zimski regres preseže višino povprečne plače v Sloveniji (okoli 2.500 evrov), se na presežek obračunajo prispevki in dohodnina, v nasprotnem samo prispevki.
Dodatek za upokojence
Upokojenci bodo decembra 2025 prejeli dodatek v višini 150 evrov, ki bo nakazan do 19. decembra 2025.
Povzetek za delodajalce
- Znesek: 639 evrov (polovica minimalne plače)
- Rok izplačila: do 18. decembra 2025
- Izjemoma: do 31. marca 2026 (ob nelikvidnosti ali pod pogoji brez izplačila dobička oziroma nagrad vodstvu)
- Davčna obravnava: neobdavčeno, brez prispevkov do višine 639 evrov
- Delni delavci: sorazmerni ali polni znesek, odvisno od razloga krajšega delovnega časa
- Javni sektor: obvezno izplačilo do 18. decembra
- Upokojenci: 150 evrov dodatka do 19. decembra
Priporočilo računovodskega servisa
Delodajalcem svetujemo, da pravočasno zagotovijo likvidna sredstva za izplačilo zimskega regresa in spremljajo nadaljnje uradne objave o dokončni potrditvi zakona, saj bo rok za izvedbo izplačil kratek.